楊鵬杰：被迫“躺平”不容忽視

　　

　　作者：楊鵬杰 稿源：時(shí)評(píng)界 編輯：洪小兵

　　央視兔年春晚上，“開心麻花”團(tuán)隊(duì)帶給觀眾的官場(chǎng)小品《坑》再現(xiàn)了“躺平式”干部的?；ɑ?，其諷刺的角度和力度恰到好處。中央紀(jì)委官媒就曾對(duì)當(dāng)下“躺平式”干部眾生相做了精準(zhǔn)刻畫與深入剖析。提到諸如“推拖繞式、偷奸?；健?dān)心問(wèn)責(zé)式和未老先衰式‘躺平’”這類不擔(dān)當(dāng)不作為，缺乏信心斗志，面對(duì)任務(wù)思前顧后、左躲右閃的主動(dòng)“躺平”現(xiàn)象，必須早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小問(wèn)題演變成大問(wèn)題。作為一名普通黨員干部，筆者認(rèn)為基層存在的被迫“躺平”現(xiàn)象，也需引起高度重視。

　　在基層，主動(dòng)“躺平”的是少部分人，大多數(shù)的干部都能恪守初心、履職盡責(zé)，包括時(shí)下一些年輕干部口頭雖時(shí)不時(shí)的提及“躺平”“佛系”，但更多的是對(duì)工作、生活的一種壓力緩釋、一份情緒調(diào)侃。而基層之所以存在被迫“躺平”現(xiàn)象，很大程度上是因?yàn)榛鶎痈刹筷?duì)伍中存在少數(shù)“表演型干部”戲碼有加，“帶病”干部照樣提拔的歪風(fēng)邪氣導(dǎo)致。對(duì)于基層那些任勞任怨、默默奉獻(xiàn)的老實(shí)人和實(shí)干者來(lái)說(shuō)，如果在工作中長(zhǎng)期得不到應(yīng)有的重視、關(guān)愛和榮譽(yù)、待遇，甚至在歪風(fēng)橫吹、邪氣難消中看不到前程在何方，那么久而久之，工作激情、熱情就會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)被消耗，事業(yè)心、進(jìn)取心就會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)被挫傷，這些原本可以“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的“老黃牛”和“千里馬”才被動(dòng)的、無(wú)奈的選擇了“圍磨”和“臥槽”，最終導(dǎo)致被迫“躺平”。

　　早在延安時(shí)期，毛澤東同志就要求全黨同志“當(dāng)老實(shí)人，講老實(shí)話，做老實(shí)事”。黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書記也多次強(qiáng)調(diào)，不讓老實(shí)人吃虧。老實(shí)人并非某些人所說(shuō)的庸庸碌碌、無(wú)能無(wú)為的人，而是本本分分做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、兢兢業(yè)業(yè)工作的人。如何讓老實(shí)人不吃虧?只有用制度、規(guī)則的籠子關(guān)住阿諛?lè)畛?、投機(jī)取巧、善?；ɑ?、倚財(cái)仗勢(shì)的人，切實(shí)做到守護(hù)規(guī)則、執(zhí)行規(guī)則，遏制“潛規(guī)則”時(shí)，才能讓那些“表演型干部”無(wú)戲可演，讓老實(shí)人真正不吃虧。試想，公正的給予“老黃牛”一個(gè)耕耘沃土的平臺(tái)、“千里馬”一個(gè)奔赴賽場(chǎng)的機(jī)會(huì)，誰(shuí)還愿意“躺平”，還會(huì)無(wú)奈的去選擇“圍磨”與“臥槽”呢?

　　黨的二十大報(bào)告提出,“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”，明確了黨選任什么樣的干部、怎樣選拔高素質(zhì)專業(yè)化干部，為做好干部隊(duì)伍建設(shè)工作提供了根本遵循。而把好干部選任關(guān),根除被迫“躺平”現(xiàn)象，必須堅(jiān)決杜絕“帶病提拔”.干部“帶病提拔”一直是黨內(nèi)外、各方面反映強(qiáng)烈的一個(gè)突出問(wèn)題,從各級(jí)官方公布的一些落馬官員的違紀(jì)違法事實(shí)也能看得出，很多人都是在歷任職位上出現(xiàn)的這樣那樣的問(wèn)題。近年來(lái),中央堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部，大力整治“四風(fēng)”，堅(jiān)定不移懲治腐敗，“帶病”干部存量減少、增量得到遏制。可見,任前把關(guān)是干部選拔任用的重要環(huán)節(jié)，更是防止干部“帶病提拔”的一道鐵閘。

　　因此,要想從根本上提振廣大干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神，全面增強(qiáng)基層干部隊(duì)伍活力，只有堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，始終一碗水端平、一把尺子量到底，將擬任的“帶病”干部提前過(guò)濾出來(lái)，及時(shí)拒之門外，把懲治的“板子”精準(zhǔn)打到只想當(dāng)官不想干事、只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)、只想出彩不想出力的“帶病”干部和“表演型干部”身上，同時(shí)加大對(duì)干部選任過(guò)程中領(lǐng)導(dǎo)不力、把關(guān)不嚴(yán)、考察不準(zhǔn)、核查不實(shí)，甚至故意隱瞞、執(zhí)意提拔“帶病”干部的問(wèn)責(zé)力度，公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部、公正使用干部，讓有想法、有干勁的老實(shí)人和實(shí)干者頂上來(lái)，讓忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹康玫桨?jiǎng)和重用，實(shí)現(xiàn)讓有為者有位、無(wú)為者讓位，自然會(huì)有效破除能者、優(yōu)者應(yīng)上卻被迫“躺平”，庸者、劣者需下卻得過(guò)且過(guò)、混日子的怪相。