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劉超:加強(qiáng)非公企業(yè)黨建 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展

2018-11-02 19:48:53 oc3-line.com 來源:時評界 有0人發(fā)表了看法
[導(dǎo)讀]  要創(chuàng)新工作思路。在總體思路上應(yīng)樹立“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)發(fā)展”的觀念,始終把促進(jìn)非公有制企業(yè)的健康發(fā)展作為開展黨建工作的出發(fā)點和落腳點,并以是否在促進(jìn)發(fā)展上有貢獻(xiàn)作為衡量黨...
  作者:劉超  稿源:時評界  編輯:洪小兵
  近年來,吉林扶余市在陣地建設(shè)、擴(kuò)大覆蓋、人才儲備等上持續(xù)精準(zhǔn)發(fā)力,激發(fā)非公黨建工作新活力。(10月31日 中國組織人事報)
  充分發(fā)揮非公有制企業(yè)黨組織和黨員的作用是非公有制企業(yè)黨建工作的生命力所在。加強(qiáng)和改進(jìn)非公企業(yè)黨建工作,充分發(fā)揮黨組織作用,對于堅持和完善我國社會主義基本經(jīng)濟(jì)制度、維護(hù)非公企業(yè)職工合法權(quán)益、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,具有特殊而又重要的意義。
  要創(chuàng)新工作思路。在總體思路上應(yīng)樹立“服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)發(fā)展”的觀念,始終把促進(jìn)非公有制企業(yè)的健康發(fā)展作為開展黨建工作的出發(fā)點和落腳點,并以是否在促進(jìn)發(fā)展上有貢獻(xiàn)作為衡量黨組織是否具有先進(jìn)性的主要標(biāo)準(zhǔn)。在工作中,應(yīng)始終正確處理好發(fā)揮黨組織的政治核心作用與尊重經(jīng)濟(jì)規(guī)律、營造經(jīng)濟(jì)組織良好發(fā)展環(huán)境的關(guān)系,圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心找準(zhǔn)工作的切入點和著力點,努力提高黨建工作的針對性和有效性。
  要構(gòu)筑工作格局。開展好非公有制企業(yè)黨建工作,要整合各種社會資源,注意做到“黨工團(tuán)”整體聯(lián)動。工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織在非公有制企業(yè)中有著廣泛的群眾基礎(chǔ)。同時,在工作內(nèi)容上,黨、工、團(tuán)組織具有內(nèi)在的相容性。因此,在非公有制企業(yè)開展黨的工作過程中,要充分發(fā)揮群團(tuán)組織的功能,通過加強(qiáng)對群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),實行交叉兼職、統(tǒng)盤制定工作計劃等措施,實現(xiàn)黨、工、團(tuán)組織的優(yōu)勢互補(bǔ)。對暫無條件建立黨組織的經(jīng)濟(jì)組織,要通過開展建會、建團(tuán)和聯(lián)系工作,不斷擴(kuò)大黨組織的影響力和滲透力,為下一步黨組織的建立創(chuàng)造條件,打下基礎(chǔ)。
  要強(qiáng)化教育管理。著眼于非公有制企業(yè)黨建工作水平的整體提高,建立黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)、激勵的有效機(jī)制,通過定期舉辦培訓(xùn)班、加大調(diào)整力度、提高經(jīng)濟(jì)政治待遇等措施,增強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人的工作水平和責(zé)任意識。注重黨員發(fā)展工作,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改善黨員結(jié)構(gòu)的需要,把黨員發(fā)展的重點放在一線生產(chǎn)標(biāo)兵、科技人才和管理骨干上,制定“雙向培養(yǎng)”制度,即把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的骨干培養(yǎng)成為黨員,把黨員培養(yǎng)成為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營骨干。
  要創(chuàng)新組織活動。開展組織活動是黨組織在非公有制企業(yè)中發(fā)揮作用的重要載體。在非公有制企業(yè)中開展黨的活動,不能拘泥于傳統(tǒng)、單一的說教方式,要結(jié)合各經(jīng)濟(jì)組織的特點,開展豐富多彩的活動,擴(kuò)大黨組織在非公有制企業(yè)中的影響力和凝聚力。在活動內(nèi)容上,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和管理做文章,組織黨員職工開展合理化建議、技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造活動,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益;圍繞非公有制企業(yè)的改革發(fā)展,做好員工的思想政治工作,領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)開展工作,形成工作有序、活動豐富、內(nèi)容創(chuàng)新、考核嚴(yán)密的良好運(yùn)行機(jī)制。

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