陸宏奎：基層減負(fù)助力脫貧攻堅(jiān)

    　作者：陸宏奎  稿源：時(shí)評(píng)界  編輯：洪小兵
　　以習(xí)近平同志為核心的黨中央確定2019年為“基層減負(fù)年”，著力解決困擾基層的形式主義問(wèn)題，讓基層干部輕裝上陣，取得明顯成效。近日，中央辦公廳研究起草并印發(fā)《通知》，具有重要意義。
　　考核實(shí)打?qū)?，工作?shí)打?qū)?。一些困擾基層的形式主義問(wèn)題依然存在，有的還十分頑固。比如，形式主義官僚主義產(chǎn)生的思想根源遠(yuǎn)未根除，不擔(dān)當(dāng)不作為現(xiàn)象仍然在一定范圍存在，一些形式主義現(xiàn)象改頭換面、隱形變異，有的屢禁不止，干部群眾反映強(qiáng)烈，等等。今年，脫貧攻堅(jiān)要全面收官，小康社會(huì)要全面建成，同時(shí)還要努力克服疫情影響。在種類繁多的工作的同時(shí)，還要應(yīng)對(duì)上級(jí)的各種檢查、考核，基層干部往往忙的暈頭轉(zhuǎn)向，有的加班熬夜趕材料，有的工作留痕應(yīng)付。考核方式的轉(zhuǎn)變，直接影響著基層干部的工作態(tài)度，創(chuàng)新考核方式，轉(zhuǎn)變思維，以實(shí)打?qū)嵉目己?，開拓實(shí)打?qū)嵉墓ぷ鞲窬郑孀?shí)干，保證各項(xiàng)方針政策落到實(shí)處，基層干部自然就都去干實(shí)事了。
　　減負(fù)不是減責(zé)，松綁不是松懈。“上面千條線，下面一根針。”隨著“線”越來(lái)越多，“針”疲于應(yīng)付，漸漸心態(tài)就發(fā)生了變化，面對(duì)長(zhǎng)此以往的痕跡考核方式，許多基層干部覺(jué)得“痕跡留硬點(diǎn)兒，工作干虛點(diǎn)兒，考核不扣分，就沒(méi)我啥事”。基層減負(fù)的真正的目的是為了讓基層干部把主要精力和時(shí)間不打折扣的落實(shí)到具體工作上來(lái)。而不是讓他們忙于應(yīng)付，更不是一減到底，不管不問(wèn)了。基層減負(fù)的同時(shí)，真正把各項(xiàng)待遇保障制度落到實(shí)處，讓基層干部有實(shí)實(shí)在在的獲得感。要深化治理改革為基層放權(quán)賦能，推動(dòng)更多社會(huì)資源、管理權(quán)限和民生服務(wù)下放到基層，人力物力財(cái)力投放到基層。
　　文山會(huì)海少了，防止反彈回升。中央層面繼續(xù)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，守住精文減會(huì)的硬杠杠，對(duì)各地區(qū)各部門發(fā)文開會(huì)情況實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，對(duì)出現(xiàn)超發(fā)超開苗頭的及時(shí)預(yù)警，確保比2019年只減不增。加強(qiáng)對(duì)疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作中發(fā)文開會(huì)的統(tǒng)籌管理，避免多頭發(fā)文、層層開會(huì)。
　　當(dāng)今社會(huì)瞬息萬(wàn)變，2020年是脫貧攻堅(jiān)收官之年，從根子上減輕基層負(fù)擔(dān)，激勵(lì)廣大黨員干部心無(wú)旁騖投身決勝全面建成小康社會(huì)、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)提供了重要制度遵循，為廣大人民群眾書寫出滿意的歷史答卷。