趙金亮：黨建述職要源于實際

　　作者：趙金亮 稿源：時評界 編輯：洪小兵

　　歲末年終，開展黨建述職評議成為各地一大要事，而一份高質(zhì)量的述職材料的根本就在于實事求是。黨建述職能夠體現(xiàn)出“書記抓，抓書記”的重要導(dǎo)向，為各級黨員干部如何做事、成事提供指引，尤需注重就實事求是。

　　黨建述職材料是一年來書記抓黨建的總結(jié)性材料，既能夠體現(xiàn)成績，也可以看出問題，不能摻雜半點“水分”，容不得虛頭巴腦的東西。但是，卻有少數(shù)地方黨建述職為了讓成績“看起來”好看一點，在材料中夸大其詞乃至虛構(gòu)成績，在黨面前“撒謊”，讓述職“失了真”，讓述職目的本末倒置。“惟誠可以破天下之偽，惟實可以破天下之虛。”做人要實是合格黨員干部的基本要求，體現(xiàn)在對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，而究竟是否忠誠老實，從黨建述職材料中便可窺見一二。因此，務(wù)必確保材料內(nèi)容客觀真實，一分成績不夸大成三分，三分問題不粉飾成一分，要做到實事求是，敢于“亮劍揭丑”，確保成績無“虛構(gòu)”，力求禁得起認真推敲，禁得起時間檢驗，禁得起黨和人民隨時“抽查”。

　　習(xí)近平總書記多次強調(diào)，社會主義是干出來的，幸福是奮斗出來的。書記作為黨在人民群眾心中的“代言人”，尤需把實干作為想事干事成事的“硬杠杠”，用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行，在實干中經(jīng)歷錘煉、攻堅克難，摸索總結(jié)出一套符合本地區(qū)實情的解難紓困方案，帶領(lǐng)當?shù)厝嗣袢罕姴粩嚅_創(chuàng)更加美好的藍圖。述職材料好不好，要讓實績說話，讓群眾發(fā)言。做到一年來砥礪實干無“虛招”，讓成績擺得出來，群眾真心滿意，寫好高質(zhì)量述職材料便是自然而然、水到渠成之事。

　　黨建述職既是對上一年抓黨建工作的一次總結(jié)，也是對來年如何優(yōu)化整改的一次嶄新規(guī)劃，述職材料中提出的問題整改方案務(wù)必在來年工作中予以體現(xiàn)方可徹底體現(xiàn)黨建述職的價值。因此，提出的整改方案務(wù)必要“實”，要按部就班、循序漸進，切不可為了材料好看而追求“一躍十步”“一蹴而就”，導(dǎo)致整改方案難以操作、無法落實最終只能“束之高閣”;經(jīng)過科學(xué)研判后制定的整改方案務(wù)必落到實處，切不可只顧會上侃侃而談，一述了之，讓小問題也隨時間推移而演變成“沉疴宿疾”。因此，黨建述職是否“述”出價值、“述”出實效，還得寫好抓整改、抓落實的“后半篇文章”，確保有力整改無“虛辭”，在后續(xù)安排中一步步壘好“堤壩”，不斷鞏固整改成效，避免問題反復(fù)