廖衛(wèi)芳：員工用餐“企業(yè)專送”是個好辦法

　　作者：廖衛(wèi)芳  稿源：時評界  編輯：洪小兵
　　2月10日以來，廣州企業(yè)陸續(xù)復工，解決員工用餐安全問題迫在眉睫。15日，廣東省餐飲服務行業(yè)協會發(fā)出倡議，安排50家企業(yè)在廣州地區(qū)提供單位訂餐并配送至單位的服務。企業(yè)和機團單位需要解決員工用餐問題者，可考慮通過該途徑緩解員工用餐難問題。（2月16日《羊城晚報》）
　　眼下，隨著各地企業(yè)的陸續(xù)復工復產，一大批員工紛紛返工返崗。但由于新冠肺炎疫情的形勢依然十分嚴峻，如何做到“防疫”和“復工”兩不誤，已成了當前的一項“重要任務”。尤其是大量員工的返工返崗，吃飯也是一個“頭等大事”。如果不解決好大量員工的“用餐問題”，勢必會增加疫情傳播、擴散和蔓延的風險，稍有不慎，就極有可能把之前花大力氣把守、把控的疫情防控網給“捅破”，造成前功盡棄，威脅著廣大人民群眾的生命安全和身體健康。可見，疫情非常時期，解決員工“用餐問題”也是不可回避的一個關鍵問題。
　　眾所周知，在一個企業(yè)里，員工少則幾百人，多則數千上萬人，如果只靠錯時用餐，或分批用餐的辦法，這只能是治標之策，根本起不到治本的作用。試想，即使實行“錯峰用餐”，人員也是比較集中，在偌大的食堂里，人來人往，極易形成交叉感染，極易導致疫情的傳播、擴散和蔓延。可以說，在企業(yè)里，實行“錯峰用餐”，并非“上策”“良策”。
　　因此，筆者以為，廣東省餐飲服務行業(yè)協會安排50家企業(yè)提供“企業(yè)專送”員工用餐服務之舉，無疑是一個好辦法。這既及時解決了員工的用餐問題，又有效地避免了在疫情非常時期相互交叉感染的風險。同時，又不影響企業(yè)的正常復工復產?？芍^是一種“多贏”之舉，值得點贊、值得提倡，更值得各地各企業(yè)的借鑒和推廣。
　　但愿各地各企業(yè)不妨多多學學廣東省員工用餐“企業(yè)專送”的好做法，讓員工既能用好餐、安心返工返崗，又能做到不給防疫工作“添麻煩”，從而確保防疫和復工“兩不誤”。