王毓：擦亮老干部工作高質(zhì)量發(fā)展的“創(chuàng)新底色”

　　作者：王毓 稿源：時(shí)評(píng)界 編輯：洪小兵

　　擦亮“大格局底色”，把老干部工作放在黨委和政府全盤工作中統(tǒng)籌謀劃。老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分，承載著黨中央關(guān)心愛(ài)護(hù)老同志的重要任務(wù)。基層黨委、政府要自覺(jué)把老干部工作列入重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，具體指導(dǎo);要把老干部工作放在黨政工作全局來(lái)統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署，并納入到年度目標(biāo)責(zé)任和黨建工作責(zé)任考核體系，全面考評(píng)、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。基層黨政主要負(fù)責(zé)同志要把老干部工作放在心里、拿在手上，親自研究解決工作中的實(shí)際困難和突出問(wèn)題。老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組和分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，注重檢查指導(dǎo)，狠抓工作落實(shí)。

　　擦亮 “大黨建底色”，把老干部黨組織建設(shè)放在黨的基層組織建設(shè)總體格局中同步加強(qiáng)。繼中央辦公廳去年印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》之后，各級(jí)配套出臺(tái)了貫徹落實(shí)的《若干措施》，這些意見(jiàn)和措施為構(gòu)筑老干部“大黨建”格局創(chuàng)造了條件?；鶎咏M織部門要積極探索、認(rèn)真謀劃，把老干部黨的建設(shè)工作作為新時(shí)代黨的建設(shè)工作的重要內(nèi)容，做到同部署、同管理、同考評(píng);老干部工作部門要充分發(fā)揮職能作用，積極探索老干部黨組織建設(shè)管理的新機(jī)制、新舉措;各有關(guān)部門要全力支持本部門老干部黨組織的日常工作，不斷推進(jìn)老干部黨組織發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　擦亮“大視野底色”，把老干部作用發(fā)揮放在推動(dòng)工作品牌建設(shè)創(chuàng)新目標(biāo)中精準(zhǔn)打造。離退休干部長(zhǎng)期接受黨的教育，是一座“銀發(fā)寶庫(kù)”，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要資源?；鶎永细刹抗ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)者、管理者和服務(wù)者，要緊緊圍繞黨和國(guó)家工作大局，因勢(shì)而動(dòng)、順勢(shì)而為，搭建更多的“為黨和人民事業(yè)增添正能量”品牌建設(shè)的平臺(tái)和載體，把銀發(fā)力量凝聚到新時(shí)代黨的使命任務(wù)上來(lái)。基層老干部工作部門要結(jié)合實(shí)際，因地制宜，加大對(duì)老干部作用發(fā)揮放在推動(dòng)工作品牌建設(shè)中的深度研究、精準(zhǔn)打造，在注重發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)上深耕細(xì)作，讓特色品牌產(chǎn)生出有聲有色的實(shí)施效果。

　　擦亮 “大背景底色”，把老干部服務(wù)管理放在統(tǒng)籌老年事業(yè)發(fā)展謀篇布局中協(xié)調(diào)推進(jìn)。習(xí)近平總書(shū)記指出：“尊老愛(ài)老是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和美德。一個(gè)社會(huì)幸福不幸福，很重要的是看老年人幸福不幸福。”基層老干部工作部門要在引深老干部親情化、個(gè)性化、多樣化服務(wù)管理上體現(xiàn)尊老愛(ài)老幸福觀，注重加強(qiáng)與涉老部門的溝通聯(lián)系，尋找工作的契合點(diǎn)，拓展工作的連接面，探索工作的融合度，促進(jìn)老干部服務(wù)管理與老年事業(yè)健康發(fā)展的互濟(jì)互補(bǔ)、共融共進(jìn)，以老干部服務(wù)管理的突破，帶動(dòng)老年事業(yè)的繁榮;以老年事業(yè)的發(fā)展，推動(dòng)老干部服務(wù)管理的轉(zhuǎn)型，在相互成就、彼此溫暖中營(yíng)造老年人的幸福生活。

　　擦亮“大環(huán)境底色”，把老干部工作部門自身建設(shè)放在全面從嚴(yán)治黨過(guò)硬要求中持續(xù)強(qiáng)化。從落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的“大環(huán)境”來(lái)看，新的形勢(shì)任務(wù)對(duì)基層老干部工作者的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力、工作作風(fēng)等方面提出了更高要求。為此，在政治站位上要立高謀遠(yuǎn)，自覺(jué)對(duì)標(biāo)新時(shí)代老干部工作的新思想新要求，對(duì)標(biāo)一流、爭(zhēng)創(chuàng)一流，持續(xù)推進(jìn)模范機(jī)關(guān)建設(shè);在工作推進(jìn)上要破題出招，把吃透上情、分析外情、把握下情作為第一技能，向現(xiàn)實(shí)問(wèn)題叫板，讓服務(wù)對(duì)象叫好，持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新機(jī)關(guān)建設(shè);在工作作風(fēng)上要清正廉潔，積極培育風(fēng)清氣正、品質(zhì)優(yōu)良的政治生態(tài)，大力營(yíng)造崇廉、尚廉、守廉、踐廉的工作氛圍，持續(xù)推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)，努力打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的過(guò)硬隊(duì)伍。