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苗鳳軍:貸款上班成現(xiàn)實(shí),銀行回應(yīng)不能避重就輕

2023-11-13 21:42:37 oc3-line.com 來(lái)源:時(shí)評(píng)界 有0人發(fā)表了看法
[導(dǎo)讀]  河南鄭州育人教育集團(tuán)讓員工貸款養(yǎng)企業(yè),這可是過(guò)去新聞基本上沒(méi)有報(bào)道過(guò)的事件,如今出現(xiàn)了,其企業(yè)的作法,讓人不...

 作者:苗鳳軍 稿源:時(shí)評(píng)界 編輯:洪小兵

  今年9月,河南鄭州育人教育集團(tuán)讓員工貸款養(yǎng)企業(yè)一事曾引發(fā)廣泛關(guān)注。

  據(jù)紅星新聞,該集團(tuán)從2019年至今約3年多時(shí)間,一直讓員工向鄭州市農(nóng)村商業(yè)銀行貸款供企業(yè)使用,貸款總額2000余萬(wàn)元。央視財(cái)經(jīng)報(bào)道,該集團(tuán)財(cái)務(wù)發(fā)布的統(tǒng)計(jì)表格顯示,2021年1月,集團(tuán)有181人共貸款2602萬(wàn)元。(2023年11月13日每日經(jīng)濟(jì)新聞)

  河南鄭州育人教育集團(tuán)讓員工貸款養(yǎng)企業(yè),這可是過(guò)去新聞基本上沒(méi)有報(bào)道過(guò)的事件,如今出現(xiàn)了,其企業(yè)的作法,讓人不得不嘆服,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人很精明,能夠讓員工自己貸款為企業(yè)用,為自己發(fā)工資,這做生意的絕無(wú)僅有。

  企業(yè)缺錢,經(jīng)營(yíng)下去舉步維堅(jiān),這可以理解,當(dāng)今時(shí)代企業(yè)日子都不好過(guò),鄭州育人教育集團(tuán)也應(yīng)該如此,但是也要說(shuō)的是,教育集團(tuán)屬于私立教育,要想實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的業(yè)績(jī),關(guān)鍵還需要在教育方面打造出自己的成績(jī)來(lái),受到地方百姓的認(rèn)可,這私立教育的蛋糕才會(huì)做大做強(qiáng)。如今育人教育集團(tuán)連經(jīng)營(yíng)的資金都很困難,這說(shuō)明在教育工作中,存在的問(wèn)題不少。面對(duì)自身問(wèn)題,更應(yīng)該查找問(wèn)題根源,通過(guò)教育技改,打造出成績(jī)來(lái),提升百姓認(rèn)可度,實(shí)現(xiàn)教育工作的新突破。可是該單位卻沒(méi)有做到,在自身發(fā)展資金嚴(yán)重缺乏的情況下,在自身貸款根本解決不了自身問(wèn)題情況下,卻要求職工幫助集團(tuán)貸款,解決經(jīng)濟(jì)危機(jī),從而導(dǎo)致181人貸款超過(guò)2600萬(wàn)。這集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的小算盤果然很會(huì)打,職工貸款,如果有一天集團(tuán)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)嚴(yán)重的困難,很可能這些債務(wù)就會(huì)轉(zhuǎn)移到職工個(gè)人身上,職工不但經(jīng)濟(jì)受損,未來(lái)還可能極易引發(fā)征信問(wèn)題,在這一方面育人教育有些損人不利已。

  職工貸款了,果然出現(xiàn)了還款困難問(wèn)題,集團(tuán)遲遲不能還款的情況下,讓自己承擔(dān)了集團(tuán)債務(wù),引發(fā)了職工的征信問(wèn)題。在事件出現(xiàn)過(guò)程中,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)存在問(wèn)題,當(dāng)然銀行更逃脫了不相關(guān)的責(zé)任,一個(gè)單位這樣多的職工貸款,這正常嗎?如果不是銀行相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和職工與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)存在著什么糾葛,怎么能夠做到呢?尤其是集團(tuán)針對(duì)事件出現(xiàn),歸結(jié)為集團(tuán)為職工提供了自建周轉(zhuǎn)房,貸款是為教職工裝修公寓,改善他們的住房環(huán)境,事實(shí)上卻是職工向住建局自己申請(qǐng)的公租房,并且某些職工貸款是銀行被貸款,這更說(shuō)明了銀行在放貸的工作中,存在著嚴(yán)重的違紀(jì)問(wèn)題。銀行在回應(yīng)這一問(wèn)題時(shí),提出來(lái)未來(lái)對(duì)職工落實(shí)嚴(yán)格的監(jiān)管,嚴(yán)格的監(jiān)管豈能夠解決問(wèn)題,在面對(duì)這一問(wèn)題時(shí),銀行的處理方式不能避重就輕。

  河南鄭州育人教育集團(tuán)讓員工貸款養(yǎng)企業(yè),這一事件當(dāng)?shù)亟逃O(jiān)管部門及涉及到的其他部門,不僅僅要對(duì)育人集團(tuán)進(jìn)行調(diào)查,同時(shí)更要對(duì)銀行工作人員進(jìn)行調(diào)查,這是嚴(yán)重違法侵害企業(yè)職工的行為,堅(jiān)決不能讓兩個(gè)單位以各種說(shuō)辭應(yīng)付欺瞞相關(guān)部門,無(wú)視百姓的利益。將問(wèn)題解決,維護(hù)職工的利益,企業(yè)發(fā)展才有前途,銀行的違規(guī)經(jīng)營(yíng)才能夠得到轉(zhuǎn)變,這才是廣大百姓最希望看到的事件解決結(jié)果。

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