尚凡：開會玩手機被通報批評，小題就該大做

　　作者：尚凡

　　近日，云南永善縣兩名干部在會議期間不遵守會議紀律，多次玩手機，不認真聽會，紀委決定對2人進行全縣通報批評。(3月1日 澎湃新聞)

　　登微信、看視頻、聽音樂、觀天下趣聞等，伴著科技日新月異的腳步，手機之功能日漸強大;面對“擋不住的誘惑”，忙里偷閑，開會時玩玩手機，縱然有過錯，也不過是小事一樁，無需為之“大動干戈”。

　　然事實并非如此，該縣紀委對此事竟然“上綱上線”，亮出了黨紀之利劍，不僅給予該兩名干部以全縣通報之批評，而且還約談了其所在鎮(zhèn)的黨委書記;表面思之，此乃借題發(fā)揮，虛張聲勢，顯然是對小題大做。

　　上述論調(diào)，雖言之有理，然冷靜思之，實則值得商榷。上級組織召開會議，為的是宣講黨和國家政策，安排布置工作、任務(wù)，推動經(jīng)濟社會向前發(fā)展;承擔管理之責任的干部，理應(yīng)認真聆聽，準確把握精神實質(zhì)，結(jié)合本地實際，讓上級決策部署其落地落實，發(fā)揮積極功效。

　　開會玩手機，不僅折射出了對會議主辦者與講話領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，還可能因“玩手機”分散注意力，影響領(lǐng)會會議精神，從而貽誤發(fā)展時機，影響基層事業(yè)發(fā)展，更為重要的是透出了隱藏在個別干部身上的作風病。

　　黨員干部之工作作風，關(guān)乎向心向背，關(guān)系黨的生死存亡，意義重大，來不得半點馬虎;就此事而言，雖說是細微作風問題，危害不大，如視而不見，不僅可能滋生大的作風問題，而且還可能導(dǎo)致作風問題擴散、蔓延，卷土重來。

　　現(xiàn)實中，形形色色的作風問題，之所以不時浮出水面，除其本就是頑癥外，更重要的原因則在于，個別“關(guān)鍵少數(shù)”重視不夠，認為不過是小事，不愿“小題大做”，從而聽之任之，任其自由、野蠻生長。

　　要實現(xiàn)中國式現(xiàn)代化，要實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，要讓人民過上更美好的日子，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨員干部;邁步新征程，要不辱使命，要實現(xiàn)既定之宏偉目標，理應(yīng)深入推進作風建設(shè)，讓每名黨員干部都擁有過硬的作風。

　　小不補，則大補。作風問題無小事，過硬之作風不可能自然形成，既需強化教育引領(lǐng)，補足精神鈣質(zhì)，將好作風成為一種自覺的習慣;更當執(zhí)紀問責，讓黨紀帶電、長牙，讓違者付出代價，令其不敢犯“作風病”。

　　二者雖各有功效，但后者更為有效。開會玩手機之干部被通報批評，雖看似執(zhí)紀尋常事，然小事不小，不僅讓該兩干部從中汲取教訓(xùn)，迷途知返，回到作風建設(shè)的正途上來，更傳遞著黨深入作風建設(shè)的信心與決心，敲響了警鐘，讓其它干部不敢去觸碰“作風”之底線。

　　干部之作風就是黨之形象，關(guān)乎人心向背，關(guān)乎黨之生死存亡，決定著事業(yè)成敗，其本身沒有完成時，只有進行時，唯有長抓不懈，唯有及時亮劍，唯有堅持“露頭就打”，方能久久為功，讓黨更有力量，更得人民群眾的擁護。

　　開會玩手機，的確是小事，然因其透出了隱藏在個別干部身上的“作風問題”，因其具有巨大的現(xiàn)實與潛在危害，因此，此“小題”就該“大做”。