吳雪萌：論文抄襲者焉能“取信于民”

　　作者：吳雪萌 稿源：時(shí)評界 編輯：洪小兵

　　日前，中國建筑科學(xué)研究院地基所博士、副研究員羅鵬飛向澎湃新聞爆料，其于2012年4月在《施工技術(shù)》雜志發(fā)表的一篇論文涉嫌被甘肅省張掖市一副科級干部抄襲后發(fā)表。(澎湃新聞 4月24日)

　　“人先信而后求能。”對于黨員干部來說，誠信是考察德行的重要部分，即先看他是否講信用，再論及他的能力如何，信重于能。這名干部雖然不承認(rèn)抄襲是本人所為，但是默認(rèn)許可的態(tài)度也難逃其責(zé)。

　　誠信是改革大業(yè)的根基。秦國商鞅變法，尚且立木為信，誠信先行?，F(xiàn)今我國處于改革轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，改革大業(yè)的實(shí)現(xiàn)離不開各個(gè)崗位上螺絲釘們的一絲不茍。而身為國家干部，在自己的職位上出現(xiàn)了論文抄襲這類不誠不信的“劣跡”，使自己辦公服務(wù)的根基率先“松動(dòng)”，這不是拿起石頭砸自己的腳嗎?

　　誠信是密切黨群關(guān)系的鑰匙。我們黨最大的優(yōu)勢就是密切聯(lián)系群眾，而要與群眾保持血肉聯(lián)系是全心全意為人民服務(wù)的必要條件。試想一下，一個(gè)滿嘴跑火車的人如何贏得群眾的信任?就像“狼來了”的孩子，黨員干部有過一次謊言就可能被拉入失信“黑名單”。一個(gè)在學(xué)術(shù)上投機(jī)取巧，不走正路的干部如何得到群眾認(rèn)可，和群眾建立深厚感情呢?我們黨多年保持的優(yōu)勢、建立的黨群關(guān)系很可能會(huì)被一件件小事、一個(gè)個(gè)個(gè)體分崩瓦解。黨員干部是密切聯(lián)系群眾的 ，身背“抄襲”的干部，群眾怎敢將心比心?

　　誠信是反腐斗爭的利器。貪污腐敗最傷民心。在深刻認(rèn)識到基層腐敗問題嚴(yán)重性之后，如何加大基層反腐斗爭力度，還要堅(jiān)持以誠服人。身為黨員干部，違背黨紀(jì)國法就是違背入職時(shí)對人民的承諾，就是失信于民。而在黨員干部中開展誠信教育，從為人做事的細(xì)節(jié)抓起，從生活工作的瑣事抓起才能在逐步培養(yǎng)品德高尚的人才。在打虎捕蠅的同時(shí)，加強(qiáng)思想道德建設(shè)，不失為治標(biāo)治本的“藥方”。

　　“自古驅(qū)民在信誠，一言為重百金輕。”雖然古今不同，但是“信誠”的治國主張仍有借鑒意義。要想為官有為，就要以信立人;要想為民謀利，先要取信于民;要想為國干事，更要精誠所至。