金悅：年輕干部要有好的價(jià)值取向

　　作者：金悅　稿源：時(shí)評(píng)界　編輯：洪小兵

　　前不久回鄉(xiāng)省親，與高中時(shí)期同學(xué)小聚，其間，一名大學(xué)畢業(yè)后考入公務(wù)員隊(duì)伍的同學(xué)不無感慨地說道，近幾年中央反腐力度不斷加大，紀(jì)律比以前更嚴(yán)了，規(guī)矩也更多了，更關(guān)鍵的是收入還不高，比起在企業(yè)的同學(xué)差遠(yuǎn)了，產(chǎn)生了跳槽的想法。

　　在這個(gè)大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新的時(shí)代，作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，作為年輕人，如何擇業(yè)本無定論，也沒有褒貶，再說公務(wù)員跳槽早不是什么新鮮事。但，只要選定了職業(yè)，就一定要愛崗敬業(yè)，不能像青蛙一樣“四處跳”。對(duì)于年輕干部來說就是必須要有“定力”。

　　不能忘記考公務(wù)員的初心。雖然每個(gè)人考公務(wù)員的目的不一樣，但付出的辛勞是一樣的。當(dāng)初為了考公務(wù)員，成為國(guó)家干部，夜以繼日地學(xué)習(xí)，然后“千軍萬馬過獨(dú)木橋”，從上百萬考生中，經(jīng)過層層選拔，才得以脫穎而出，為實(shí)現(xiàn)自己人生理想邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步。所以，我們不能因?yàn)閯e人收入高了一點(diǎn)，就“這山看見那山高”，而忘記了自己考公務(wù)員的初心。

　　年輕干部要有自己的價(jià)值取向，要找準(zhǔn)“參照物”。在企業(yè)上班，一個(gè)月能夠多拿薪酬，這是一種收獲。但公務(wù)員也有自己的收獲。當(dāng)我們走基層，把溫暖送到孤寡老人手中，看見她們臉上的皺紋舒展開了的時(shí)候，當(dāng)我們?yōu)樨毨粼黾恿艘稽c(diǎn)收入的時(shí)候，當(dāng)我們解決了群眾的燃眉之急的時(shí)候，也是一種收獲，是滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)墨@得感。所以我們應(yīng)該向老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家們學(xué)習(xí)，以他們?yōu)榘駱?，讓更多人幸福，這是一種大境界，大情懷。

　　年輕干部更容易接觸黨的先進(jìn)思想，更利于成長(zhǎng)。風(fēng)箏如果斷了線，就會(huì)墜落，約束是為了飛得更高。紀(jì)律嚴(yán)了，規(guī)矩多了，年輕干部就可以少走“彎路”，少犯錯(cuò)。實(shí)行追責(zé)，不是束縛我們干事的手腳，而是幫我們拋卻私心雜念，專心干事，好好干事，干成事;年輕干部是黨的方針政策最終落實(shí)者，在嚴(yán)于律己中，更容易得到黨性的洗滌，淬煉我們的理想信念堅(jiān)定信仰。

　　“明者因時(shí)而變，知者隨事而制。”國(guó)家公務(wù)員的職責(zé)是全心全意為人民服務(wù)，所以公務(wù)員職業(yè)是天底下最光輝的職業(yè)，公務(wù)員是最可敬的人。實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，需要年輕干部努力拼搏，在不斷奉獻(xiàn)中把自己打磨成才。

　　人無價(jià)值取向不立。春節(jié)即將來臨，在“有錢沒錢回家過年”的語境下，會(huì)有更多同學(xué)相聚，年輕干部一定要擺正心態(tài)，面對(duì)各種職業(yè)的同學(xué)，吃下一顆定心丸，堅(jiān)定自己的職業(yè)幸福感，爭(zhēng)取在來年中進(jìn)一步爆發(fā)服務(wù)能量，讓更多群眾有獲得感，以個(gè)人輻射社會(huì)，這才是年輕人、年輕干部的價(jià)值追求。